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In Benchmark „Lernen von den Besten“ fragen wir erfolgreiche Menschen nach ihren wichtigsten learnings.
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Andreas Klauser: „Besonders bereichernd ist der Austausch mit Lehrlingen“
Palfinger-CEO Andreas Klauser über Besonnenheit, seine Learnings in wirtschaftlich schwierigen Zeiten und den interessierten Austausch mit Lehrlingen
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Nadia Bruckner: „Alles unter einen Hut bekommen? Aufgaben abgeben“
Hotelière Nadia Bruckner übernahm den 1862 erbauten „Gasthof Post“ in Zell am See und renovierte ihn umfangreich. Das „Neue Post – Upside Down Hotel“ ist ein Traditionshaus, das sich völlig neu erfund...
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Christkind: „Man könnte sich in meine gesammelten Werke vertiefen“
Das Christkind, recte: Jesus von Nazareth, vulgo Heiland, Christus, Erlöser der Welt, Menschensohn, Lamm Gottes, Immanuel etc. Rel...
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Lukas Euler-Rolle: „Ich lerne, Verantwortung abzugeben“
Lukas Euler-Rolle ist Managing Partner bei JP Immobilien, Hoteldeveloper, führender Vermarkter von Wohnimmobilien und Vorsorgewohn...
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Joscha Domdey: „Gesunde Selbstsicherheit hilft sehr“
Als General Manager vom Lieferdienst Wolt in Österreich ist Joscha Domdey für Strategie und die Erhöhung des Bekanntheitsgrads des...
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Lenz Maria Moser über Erfolg: „Positive Einstellung, Fokus und Vision"
Lenz Maria Moser ist nicht nur innerhalb Österreichs eine bekannte Weinpersönlichkeit, sondern vor allem in China. In Changyu, dem...
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Kathrin Zlousic: „Mein Führungsstil steht nicht nur für Geschäftserfolg“
Kathrin Zlousic ist Market Director bei L’Oréal Luxe Austria und sieht in zufriedenen Mitarbeiter:innen den Schlüssel für Unterneh...
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Thomas Hahn: "Wer sich KI nicht stellt, wird den Anschluss verpassen"
Der Steffl-Geschäftsführer Thomas Hahn über die Herausforderungen im stationären Handel, warum „Offline“ das neue „Premium“ is...
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Julia Pessl-Trinko: Es zahlt sich am Ende aus, Mitarbeiter einzubinden
Mit ihrer Firma Edelweiss Consulting beschäftigt sich Julia Pessl-Trinko intensiv mit Partizipation in der Unternehmensführung. ...